当前，我国经济发展从高速增长转向高质量发展阶段，GDP增速有所放缓，地方国有企业及行政事业单位将面临更大的发展压力。面对压力，为解决发展难题，地方国企/各单位亟需进一步实施绩效考核工作，激发个体工作积极性，提高整体工作效率，方能适应新时代的发展要求。地方国企/各单位在绩效管理过程中，绩效考核指标体系构建、分解及实施是其中较为困难的环节，但却是绩效考核非常关键的一环。绩效考核指标体系构建、分解及实施能否高质量完成直接关系着单位整体绩效管理工作的成败。为帮助地方国企/各单位绩效考核工作顺利进行，我们特别推出了《单位绩效考核指标体系构建、分解及实操指南》主题的直播分享，为大家答疑解惑，欢迎预约观看。同时有相关问题也可扫描服务码反馈，我们将第一时间及时为您提供服务。
